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五星人才!这员工我招定了!

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第566章 腾盛挖人
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  对于绝大部分人来说,手机基本上只有三条要求,续航久,能玩游戏加上拍照。

  这才是手机的真正需求,相应的,为了更加便捷,增加上的人工智能,是否比这几条需求级别更高。

  “砰、砰”

  宋江手指敲击在桌面上,心中已经有了定论。

  小易的存在可以锦上添花,但绝不能忽视其他需求,随便给客户端上。

  “杜溪,还是得找专业人士来。”

  既然要做手机!那就要认真做!!

  “我们得挖专业人士!”

  话音落下,另一个城市的专业猎头,孙来接到了老主顾的电话。

  这次的要求不出意外是挖个大手机厂商的高层。

  “宋总你尽管放心!我出马!保证优质!!”

  孙来拍着胸膛保证,等他挂断手机,果断打开副手机的聊天群,只见十几个群内全都是行业多年积攒下来的人才库。

  他思索了一下,在群里发出。

  “有没有在手机公司上班的,提供消息,1000块。”

  很快就有人私聊。

  “孙哥,我是七星旗下的,你想问什么?”

  “七星旗下负责手机业务的高管。”

  只见对面正在输入,停留了几秒随后删去重新输入。

  “孙哥,我想问你,你是不是帮腾盛挖人?”

  这话一出,孙来瞳孔微缩,发了个微笑的表情。

  “对。”

  “我可以提供消息,而且不要钱!但是孙哥,我想让你帮我走内部通道进腾盛!”

  孙来皱眉,果断坐到电脑前,根据备注的名字开始调数据库。

  【鲁芦:七星营销部门主管,p7。32岁,年薪23万。】

  而此刻对面看着孙来不回复,顿时急了。

  “孙哥,我没别的意思!我就是想进腾盛,你有没有渠道!我再付给你3000介绍费都行!”

  “孙哥,我手头真的有一个消息!你绝对会感兴趣!!”

  “孙哥!!”

  而此刻的孙来查阅完消息,看完对面发的消息,若有所思,看来是急着跳槽的那一批。

  腾盛这几年发展的越来越好,不少其他公司员工都想跳槽进腾盛,可惜腾盛极少开放内推途径。

  “你把消息给我,人真的厉害,我可以跟宋总求情把你一块打包过去。”
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